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Jobcoaches (m/w/d)
Stuttgart
Aktualität: 23.12.2024

Anzeigeninhalt:

23.12.2024, Ingeus GmbH
Stuttgart
Jobcoaches (m/w/d)
Über uns:
Arbeitsvermittler*in, Coach, Motivationstrainer*in, Fallmanager*in, Ratgeber*in, Kursleiter*in, Interessensvertreter*in, Mentor*in, Sozialarbeiter*in , Problemlöser*in ... ... unsere Mitarbeiter*innen besetzen viele Rollen. Doch sie haben nur ein Ziel: So vielen Menschen wie möglich zu dauerhafter und angemessener Beschäftigung zu verhelfen, die auf ihre individuellen Lebensumstände zugeschnitten ist. Ingeus ist ein internationales Unternehmen mit Schwerpunkt ganzheitliches Coaching von Arbeitsuchenden und Fallmanagement - mit dem Ziel einer nachhaltigen Integration in den ersten Arbeitsmarkt. Wir sind davon überzeugt, dass unser Ansatz wegweisend ist: Menschen in Würde und mit Respekt zu begegnen, in besonderem Maße kreative Intelligenz und problemlösendes Verhalten für unsere Kund*innen zu entwickeln und dies im Unternehmen durch Teamarbeit zu fördern; wir meinen dies macht uns einzigartig in unserer Branche.
Aufgaben:
  • Durchführung von Einzelcoachings
  • Erarbeitung und Umsetzung von effektiven Integrationsplänen, die auf die individuellen Situationen und Belange der Kund*innen abgestimmt sind
  • Motivation, Aktivierung und berufliche Integration von arbeitsuchenden Menschen
  • Erstellung aussagekräftiger & ansprechender Bewerbungsunterlagen
  • Training von Bewerbungsgesprächen
  • Entwicklung von Jobsearchstrategien & - methoden
  • Ansprechpartner für Kund*innen, Kolleg*innen und Arbeitgeber*innen
Qualifikationen:
  • Denen gelebte Unternehmenswerte und Teamspirit genau so wichtig sind wie Professionalität und Zielorientierung!
  • Ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (z.B. Diplom, Bachelor, Master, Magister Artium)
  • Berufserfahrung mit der Zielgruppe Arbeitssuchende wünschenswert
  • Freude an und Erfahrung in der Durchführung von Einzelcoachings und Workshops
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten im persönlichen Gespräch und im Schriftverkehr
  • Eigeninitiative und Kreativität
  • Toleranz gegenüber vielfältigen Lebensentwürfen und somit die Fähigkeit, Ihren unterschiedlichen Kund*innen jeweils auf Augenhöhe zu begegnen
Wir bieten:
  • Eine sinnstiftende Tätigkeit in einer inspirierenden Unternehmenskultur
  • Eine wertschätzende Führung und intensive Feedback-Kultur - weil wir wissen, dass wir zusammen mehr erreichen können
  • Einen maßgeschneiderten und strukturierten Einarbeitungsprozess
  • Lebendigkeit und kein Schema F
  • Employee Assistance Program (EAP)
Unser Kontakt:
Muriel Meignan unsere People & Culture Referentin, steht Ihnen bei Rückfragen gerne telefonisch unter 0911-21667-174 zur Verfügung. Weitere Informationen über Ingeus finden Sie unter www.ingeus.de

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