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Liegenschaftsmanager:in (w/m/d) Zentrales Liegenschaftsmanagement 06.06.2025 Kita Frankfurt Die städtischen Kinderzentren Frankfurt am Main
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Liegenschaftsmanager:in (w/m/d) Zentrales Liegenschaftsmanagement
Frankfurt am Main
Aktualität: 06.06.2025

Anzeigeninhalt:

06.06.2025, Kita Frankfurt Die städtischen Kinderzentren
Frankfurt am Main
Liegenschaftsmanager:in (w/m/d) Zentrales Liegenschaftsmanagement
Aufgaben:
  • Als Liegenschaftsmanager:in (w/m/d) im Fachteam Zentrales Liegenschaftsmanagement arbeiten Sie eng mit den Fachteams Regionales Liegenschaftsmanagement und Projektmanagement des Fachbereichs Liegenschaften zusammen. Schwerpunktmäßig steuern Sie das Reinigungsmanagement und die Betreiberpflichten für unsere Einrichtungen.
  • Zentrales Management, Koordination und Qualitätssicherung der Unterhalts-, Glas- und Grundreinigung für 148 Einrichtungen im gesamten Stadtgebiet
  • Kompetente Steuerung, Kontrolle und Reklamationsbearbeitung von beauftragten Leistungen
  • Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Einrichtungsleitungen sowie den Kolleg:innen aus den Fachteams Projekte und regionales Liegenschaftsmanagement
  • Dokumentation und Aktualisierung von Gebäudedaten
  • Rechnungsbearbeitung, Kostencontrolling und Forecasts
  • Mitarbeit bei der Sicherstellung von gesetzlich vorgegebenen Prüfleistungen
  • Mitarbeit bei der Durchführung von Ausschreibungsverfahren (z. B. nach TPrüfV, BetrSichV, DGUV, GEFMA 190)
Qualifikationen:
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) in der Fachrichtung Facility-Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung, jeweils mit mehrjähriger Berufserfahrung oder Abschluss zum Verwaltungsfachwirt:in oder abgeschlossene verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung, jeweils mit langjähriger Berufserfahrung im Facility-Management, insbesondere im Reinigungsmanagement, oder die Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst
  • Sehr gute Auffassungsgabe, Zuverlässigkeit sowie Organisations- und Kommunikationskompetenz
  • Souveränes und überzeugendes Auftreten, Termingenauigkeit, Service- und Kundenorientierung, eigenverantwortliches Arbeiten und Teamfähigkeit
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
  • Ausgeprägte interkulturelle Kompetenz und Freude an Diversität
  • Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, vergleichbar mit Niveau C2 des Europäischen Referenzrahmens (GER)
Wir bieten:
  • Eine wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team, in dem Ihre Ideen und Erfahrungen Platz finden und Sie gemeinsam an Lösungen arbeiten
  • Ein interessantes, innovatives und lebendiges Umfeld mit vielfältigen Gestaltungsräumen
  • Ein umfangreiches Fortbildungsangebot zu unterschiedlichen Themenbereichen
  • Attraktive Rahmenbedingungen und Leistungen des öffentlichen Dienstes, unter anderem eine betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing für Tarifbeschäftigte und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung, gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
Unser Kontakt:
Sie haben Fragen? Unsere Fachbereichsleiterin, Frau Bertram , steht Ihnen gerne unter der Tel.-Nr. (069) 212-73921 zur Verfügung.
Weitere Informationen:
Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Bewerber:innen, die ihren Bildungsabschluss nicht in Deutschland erworben haben, werden gebeten, einen offiziellen Nachweis über die Anerkennung ihres ausländischen Bildungsabschlusses den Bewerbungsunterlagen beizufügen.

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