Deutsche Rentenversicherung Baden-Württemberg

Die Deutsche Rentenversicherung Baden-Württemberg ist einer der größten Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung mit rund 3.600 Mitarbeitenden. Neben unseren großen Standorten in Karlsruhe und Stuttgart sind wir in weiteren Städten in Baden-Württemberg mit Regionalzentren vertreten.

Aufgaben:

Sie führen Markterkundungen durch, analysieren den Bedarf und stimmen diesen mit den internen Nutzenden ab
Sie sind für die Angebotsprüfung und -wertung zuständig
Sie führen Vergabeverfahren durch und dokumentieren den gesamten Vergabeprozess
Sie erstellen Vorschläge zur Auftragsvergabe
Sie erteilen Bestellungen und rechnen diese ab

Qualifikationen:

Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Berufsausbildung mit einer entsprechend einschlägigen Zusatzqualifikation, welche im Deutschen Qualifikationsrahmen (DQR) dem Niveau 6 oder höher zugeordnet ist
Praktische Erfahrung im Einkauf
Kenntnisse im allgemeinen Schuld- und Vertragsrecht
Routinierter Umgang mit dem MS-Office Paket, insbesondere mit MS Excel
Sehr gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
Ergebnisorientiertes Handeln, Einsatz- und Lernbereitschaft, Belastbarkeit auch in Stresssituationen sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen und den damit verbundenen Dienstreisen
Idealerweise Kenntnisse in der öffentlichen Auftragsvergabe
Erfahrung im Umgang mit SAP MM und dem AI Vergabemanager von Vorteil

Wir bieten:

Die flexible Arbeitszeiten bietet und es Ihnen ermöglicht, Beruf und Familie unter einen Hut zu bringen?
Planbare Perspektive dank eines krisensicheren und unbefristeten Arbeitsverhältnisses
Vergütung je nach Eignung und Aufgabenzuschnitt bis zur Entgeltgruppe 9c TV-TgDRV (vergleichbar TVöD-Bund) oder Besoldungsgruppe A10 LBesO im Beamtenverhältnis.
Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VL)
Zuschuss zum Job-Ticket / Deutschland-Ticket
Eine vielseitige und herausfordernde Aufgabenstellung mit umfassender Einarbeitung
Freiräume für eigenverantwortliches Arbeiten und Möglichkeit der (Mit-)Gestaltung an bedeutenden und spannenden Projekten
Weiterentwicklung bzw. Vertiefung Ihrer individuellen fachlichen und persönlichen Kompetenzen durch Unterstützung für extern zu erwerbende Weiterbildungen sowie qualifizierte interne Fortbildungen
Zertifiziert als familienfreundlicher Arbeitgeber mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Regelung, verschiedenen Teilzeitmodellen, Möglichkeit zum Jobsharing
Beratung und Unterstützung bei Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen durch externe Dienstleister
Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen und vergünstigten Sportangeboten sowie Firmenfitnesskooperationen und Fitnessraum im Haus
30 Tage Urlaub bei Fünftagewoche
Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV)

Unser Kontakt:

Nähere Auskünfte erteilen Ihnen gerne Patrick Schweigert unter Telefon 0721 825-22000 und Rainer Jakob unter Telefon 0721 825-22202 .

Weitere Informationen:

Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Daher begrüßen wir Bewerbungen aller Personen, unabhängig von deren Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Geschlecht oder bestehender Behinderung. Bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Personen vorrangig berücksichtigt.

Berufsfeld

Business Administration Öffentlicher Dienst, Verwaltung Finanzdienstleistungen Versicherungen Einkauf, Beschaffung

Standorte

Karlsruhe